KELİMELERİ BAĞLAMIYLA ÖĞREN

Kariyer diline aşina ol.

24 kariyer ve ekip iletişimi terimini iki dilde açıklamalar ve somut örneklerle keşfet.

24 terim

Başvuru

CV / özgeçmiş

CV / résumé

Deneyim, eğitim ve ilgili becerilerini bir başvuru için düzenlediğin belge. İçerik seçimini hedef rol ve işverenin talimatları yönlendirir.

Örnek: Bir veri rolü için raporlama örneğini CV’de öne almak.

Başvuru

Ön yazı

Cover letter

Neden bu role başvurduğunu ve ilgili bir deneyiminin nasıl katkı sağlayabileceğini açıkladığın metin. CV’nin bütün maddelerini tekrar etmek zorunda değildir.

Örnek: Bir proje kararını rolün ihtiyacıyla ilişkilendiren kısa paragraf.

Başvuru

İş ilanı

Job listing

Bir rolün görevlerini ve başvuru beklentilerini açıklayan duyuru. Eksik veya belirsiz noktaları soru olarak ayırmak araştırmanı kolaylaştırır.

Örnek: Çalışma yeri belirtilmemişse şirket notuna bir soru eklemek.

Başvuru

Application

Bir role aday olmak için işverenin belirlediği kanaldan ilettiğin bilgi ve belgeler. Kişisel takip panosuna kayıt eklemek dışarıya başvuru iletmez.

Örnek: Gönderimden sonra tarih ve ilan bağlantısını kaydetmek.

Başvuru

Takip mesajı

Follow-up

Önceki bir iletişimin durumunu veya sonraki adımı sormak için hazırlanan devam mesajı. Önceki görüşmenin bağlamını kısa tutar.

Örnek: Görüşülen rolü belirterek süreç hakkında güncelleme istemek.

Başvuru

Kısa liste

Shortlist

Daha ayrıntılı inceleme için seçilen daha küçük aday, rol veya seçenek grubu. Kendi ülke kısa listen resmî uygunluk sonucu değildir.

Örnek: İncelediğin on rolden üçüne odaklanmak.

Deneyim ve kanıt

Kanıt / dayanak

Evidence

Bir iddiayı desteklemek için gösterebildiğin çalışma veya bilgi. Örnek veriyle yapılan çalışma ile gerçek müşteri sonucu arasındaki sınır belirtilmelidir.

Örnek: SQL becerisi için paylaşılabilir bir sorgu ve açıklaması.

Deneyim ve kanıt

Portfolyo

Portfolio

Seçilmiş çalışmalarını ve bu çalışmalardaki katkını bir araya getiren sunum. Her örneğin hangi beceriyi gösterdiğini açıklamak okuyucuya yardımcı olur.

Örnek: İki proje vakası ve her biri için kişisel katkı notu.

Deneyim ve kanıt

Vaka anlatımı

Case study

Bir problemi, çalışma bağlamını, kararları ve sonucu birlikte anlatan yapı. Sadece son çıktıyı göstermekten daha fazla bağlam sağlar.

Örnek: Raporun neden yeniden tasarlandığını ve kendi kararını anlatmak.

Deneyim ve kanıt

Eylem / katkı

Action / contribution

Bir olayda senin yaptığın iş veya verdiğin karar. Ekibin bütün başarısını kişisel katkınla aynı kabul etmeden anlatılır.

Örnek: Veriyi ben temizledim; sunumu başka bir ekip üyesi hazırladı.

Deneyim ve kanıt

Sonuç

Outcome

Bir çalışmadan sonra ortaya çıkan değişim veya gözlem. Doğrudan ölçmediğin bir etkiyi kesin sayı olarak sunmak yerine sınırını belirt.

Örnek: Yeni akışın çalıştığını göstermek; ölçmediğin süre kazancını eklememek.

Deneyim ve kanıt

Aktarılabilir beceriler

Transferable skills

Farklı rol veya ortamlarda kullanılabilen beceriler. Hangi yeni probleme nasıl uygulandığını bir örnekle anlatmak bağlantıyı görünür kılar.

Örnek: Müşteri destek deneyiminden gelen sorun ayırma becerisini analizde kullanmak.

Ekip iletişimi

Geri bildirim

Feedback

Bir çalışma veya davranış hakkında gelişime ya da karara yardımcı olmak için verilen gözlem. Somut örnek istemek genel bir yorumu daha kullanılabilir kılar.

Örnek: Daha açık yaz yerine hangi bölümün anlaşılmadığını sormak.

Ekip iletişimi

Paydaş

Stakeholder

Bir çalışma ile ilgisi olan, onu etkileyen veya sonucundan etkilenen kişi ya da grup. Aynı projede farklı beklentileri olabilir.

Örnek: Bir raporu hazırlayan ekip ile raporu kullanan operasyon ekibi.

Ekip iletişimi

Asenkron iletişim

Asynchronous communication

Tarafların aynı anda çevrimiçi olmasını gerektirmeyen iletişim. Bağlamı ve beklenen sonraki adımı açık yazmak takibi kolaylaştırır.

Örnek: Karar gerekçesini ve yanıt beklenen soruyu bir notta paylaşmak.

Ekip iletişimi

İş devri

Handover

Bir işi başka kişinin sürdürebilmesi için durum, kaynak ve açık noktaları aktarma. Tamamlanan ve bekleyen işleri ayırmak önemlidir.

Örnek: Dosya bağlantısı, son durum ve sıradaki adımı birlikte bırakmak.

Ekip iletişimi

Açıklama isteme

Clarification

Belirsiz bir beklentiyi veya ifadeyi daha açık hâle getirmek için soru sorma. Bildiğin kısmı ve eksik kalan noktayı ayırır.

Örnek: Rapor hazır olsun isteğinde hedef okuyucu ve teslim biçimini sormak.

Ekip iletişimi

Geriye dönük değerlendirme

Retrospective

Tamamlanan bir dönemde iyi gidenleri, zorlanılanları ve değiştirilecek bir sonraki davranışı inceleme. Kişisel haftalık değerlendirme de bu yaklaşımı kullanabilir.

Örnek: Bir haftanın sonunda tek bir süreç iyileştirmesi seçmek.

Planlama

Hedef

Goal

Ulaşmak istediğin durumu veya üretmek istediğin sonucu tanımlar. Çalışma süresinden ayrı bir çıktı yazmak ilerlemeyi görmeyi kolaylaştırır.

Örnek: İki saat çalışmak yerine bir örnek rapor hazırlamak.

Planlama

Kapsam

Scope

Bir çalışmaya dahil ettiğin ve dışında bıraktığın işleri belirleyen sınır. Küçük bir projede tamamlanabilirliği korumaya yardımcı olur.

Örnek: Portfolyo için bütün ürün yerine tek bir akışı ele almak.

Planlama

Teslim çıktısı

Deliverable

Çalışmanın sonunda paylaşılması veya incelenmesi planlanan somut ürün. Biçimi ve bitmiş sayılma koşulu baştan açıklanabilir.

Örnek: Bir sayfalık vaka özeti ve çalışan örnek bağlantısı.

Planlama

Ara hedef

Milestone

Daha büyük bir çalışmada önemli bir aşamanın tamamlandığını gösteren nokta. Tek başına kalan bütün işin bittiği anlamına gelmez.

Örnek: İlk CV taslağını bitirmek; son kontrolün hâlâ açık olması.

Planlama

Öncelik

Priority

Birden fazla iş arasında önce ele almayı seçtiğin konu. Zaman veya koşullar değiştiğinde nedenini kaydederek yeniden sıralayabilirsin.

Örnek: Bu hafta yeni bir araç öğrenmekten önce görüşme örneklerini hazırlamak.

Planlama

Bağımlı adım

Dependency

Bir işin başlayabilmesi veya tamamlanabilmesi için gereken başka iş ya da bilgi. Açık soruyu ayrı yazmak beklemenin nedenini gösterir.

Örnek: Dosyayı göndermeden önce işverenin istediği biçimi öğrenmek.